WIA Nedir?
WIA (Çalışma ve Gelir Yasası'na Göre İş Gücü), iki yıl hastalık sonrası tam olarak çalışamayan kişilere ödenek sağlar. Bu yasa Hastalık Yasası'nı takip eder ve iki türü vardır: WGA ve IVA.
WIA Düzenlemelerinin Özeti
| Tür | Hedef Grup | İş Göremezlik Yüzdesi |
|---|---|---|
| WGA | Kısmen iş göremez | %35-80 veya %80-100 (kalıcı değil) |
| IVA | Tam ve kalıcı iş göremez | %80-100 (iyileşme şansı yok) |
WIA Ödeneği Şartları
- En az 104 hafta (2 yıl) hastalık geçirmiş olmak
- Bu süre boyunca WIA sigortalı olmak
- En az %35 iş göremezlik
- Yeniden entegrasyon yükümlülüklerini yerine getirmiş olmak
WIA Değerlendirme Süreci
Değerlendirme
UWV uzmanları, sigorta hekimi ve iş uzmanı dahil, şu hususları değerlendirir:
- Kalan yetenekleriniz ve sınırlamalarınız
- Hangi tür işin hala yapılabilir olduğu
- Potansiyel kazanç gücünüz
- Önceki gelirinizle fark, iş göremezlik derecenizi belirler
Zoetermeer'de Başvuru Adımları
- 88. haftada UWV'den başvuru formu alırsınız
- Formu 93. haftadan önce teslim edin
- Muayene için davet edilirsiniz
- UWV, bekleme süresi sonunda karar verir
%35'ten Az İş Göremezlik Durumunda Ne Olur?
%35'ten az iş göremezlik durumunda:
- WIA ödeneği hakkı yok
- İşsizlik ödeneği (WW) hakkı olabilir
- İşvereniniz yeniden yerleştirme düşünmek zorunda
UWV Kararına İtiraz Etmek İster misiniz?
6 hafta içinde UWV'ye itiraz edebilirsiniz. Gerekirse ardından Lahey Bölge Mahkemesi'nde temyize başvurabilirsiniz.
WIA Ödeneğim Değişebilir mi?
Evet, UWV periyodik yeniden muayene yapabilir. Durum değişikliğinde ödeneğiniz ayarlanabilir.
WIA Ödeneği Yanında Çalışmak Mümkün mü?
Evet, özellikle WGA ödeneğinde çalışmak teşvik edilir. Çalışarak her zaman daha fazla kazanırsınız.
Zoetermeer'de WIA Hakkında Sıkça Sorulan Sorular
WIA ödeneği için uygun muyum?
2 yıl hastalık sonrası en az %35 iş göremezseniz uygun olabilirsiniz. UWV tıbbi ve iş uzmanı değerlendirmesi yapar. Hastalık döneminde WIA sigortalı olmalı ve yeniden entegrasyon yükümlülüklerini yerine getirmiş olmalısınız.
WGA ile IVA arasındaki fark nedir?
WGA kısmi (%35-80) veya geçici tam (%80-100) iş göremezlik içindir. IVA kalıcı tam iş göremezlik (%80-100) ve iyileşme şansı olmayanlar içindir. WGA çalışmayı motive eder, IVA sabit ödenek sağlar.
WIA değerlendirmesi nasıl yapılır?
Değerlendirme sigorta hekimi tarafından tıbbi inceleme ve iş uzmanı tarafından iş ve kazanç incelemesini içerir. Hekim yeteneklerinize, uzman uygun işe ve kazanca bakar. Eski maaşınızla fark iş göremezlik yüzdesini belirler.
%35'ten az iş göremezsem ne olur?
WIA hakkı yok. İşsizseniz WW başvurusu yapabilirsiniz. İşvereniniz uygun işte yeniden yerleştirme bakmak zorunda. Başarısız olursa yasal çerçevede fesih olabilir.
Zoetermeer'de İletişim ve Destek
Hukuki yardım için Zoetermeer Hukuk Danışma Ofisi'ne başvurun. WIA karar anlaşmazlıklarında Lahey Bölge Mahkemesi yetkili.