Prawo do zasiłku WW a dorabianie: zasady i możliwości w Zoetermeer
W Zoetermeer możesz dorabiać podczas pobierania **zasiłku WW** pod ścisłymi warunkami. **Ustawa o pracy i dochodach według zdolności do pracy (Wet Werk en Inkomen naar Arbeidsvermogen (WW))** określa granice w celu dostosowania lub zawieszenia świadczenia. Te zasady zapobiegają przeciążeniu podczas rekonwalescencji. W razie pytań możesz zwrócić się do Juridisch Loket Zoetermeer lub Rechtbank Den Haag (okręg). Niniejszy artykuł omawia funkcjonowanie, zasady i obowiązek meldunkowy.
Czym jest dorabianie na zasiłku WW w Zoetermeer?
Dorabianie oznacza uzyskiwanie dochodu obok świadczenia, takiego jak praca w niepełnym wymiarze godzin, działalność gospodarcza (zzp) lub praca na zlecenie. Obowiązuje **granica dorabiania**, aby nie utrudniać rekonwalescencji. Mieszkańcy Zoetermeer mogą uzyskać bezpłatną poradę w Juridisch Loket Zoetermeer dotyczącą zgłoszeń do UWV.
Zasady określa **WW** oraz **AMvB WW**, realizowane przez UWV. Ewentualne spory rozpatruje Rechtbank Den Haag w tym okręgu.
Przyczyny zasad dotyczących dorabiania
- Kontrola obciążenia pracą: Zapobiega opóźnieniom w rekonwalescencji spowodowanym nadmierną pracą.
- Utrzymanie świadczenia: WW zapewnia tymczasowe wsparcie; dorabianie nie może prowadzić do nagłego zakończenia.
- Stopniowa reintegracja: Zachęca do stopniowego powrotu do pracy, z pomocą lokalnych instytucji takich jak Juridisch Loket Zoetermeer.
Podstawa prawna dorabiania na zasiłku WW
Ważne ustawy:
- Wet Werk en Inkomen naar Arbeidsvermogen (WW): Reguluje warunki dorabiania.
- AMvB WW: Określa granicę dorabiania i procedury meldunkowe.
- Artykuł 11 WW: Określa warunki ograniczonego dorabiania przy częściowo przywróconej zdolności do pracy.
UWV weryfikuje to; w przypadku sprzeciwu lub sporu właściwa jest Rechtbank Den Haag (okręg Zoetermeer). Juridisch Loket Zoetermeer pomaga w przygotowaniu.
Granica dorabiania: ile możesz zarobić w 2024 r.?
Granica zależy od poprzedniego wynagrodzenia i zdolności do pracy. Standardowo maksymalnie 70% poprzedniego wynagrodzenia brutto (maks. 2500 €/miesiąc). Od 2023 r. obowiązują elastyczniejsze fazy:
Obecne zasady (2024)
-
Faza 1: Poniżej granicy
- Brak dostosowania zasiłku WW.
- Maks. 70% poprzedniego wynagrodzenia (do 2500 € brutto/miesiąc).
- Roczne oświadczenie dla UWV; zgłaszaj zmiany za poradą Juridisch Loket Zoetermeer.
-
Faza 2: Powyżej granicy, poniżej pełnego wynagrodzenia
- WW jest częściowo obniżane.
- Proporcjonalne rozliczenie; UWV oblicza dokładnie.
- Meld natychmiast do UWV i skonsultuj się z Juridisch Loket Zoetermeer.
-
Faza 3: Osiągnięte pełne wynagrodzenie
- WW zostaje całkowicie wstrzymane.
- Możliwe wznowienie po zgłoszeniu bezrobocia.
- W przypadku sporu: procedura w Rechtbank Den Haag.
Obowiązek meldunkowy i procedura UWV
Zawsze zgłaszaj działalność dorabiającą w ciągu 7 dni do UWV za pośrednictwem werk.nl lub aplikacji. Brak zgłoszenia grozi karami lub wstrzymaniem świadczenia. W Zoetermeer Juridisch Loket Zoetermeer oferuje pomoc w formularzach i sprzeciwach.
Konsekwencje naruszenia i wskazówki
Naruszenie prowadzi do rozliczenia, kary lub cofnięcia świadczenia. Wskazówki: prowadź dokumentację, zgłaszaj terminowo, szukaj porady w Juridisch Loket Zoetermeer. W przypadku kroków prawnych: Rechtbank Den Haag.
Pomoc w Zoetermeer
- Juridisch Loket Zoetermeer: Bezpłatna pomoc prawna pierwszego stopnia dotycząca dorabiania na WW.
- Rechtbank Den Haag (okręg): Dla spraw sprzeciwu i odwołań.
- Biuro UWV: Blisko Zoetermeer dla osobistego wsparcia.