Terug naar Encyclopedie
Sociale Zekerheid

Максимална сума на WIEG-изплащането Zoetermeer

WIEG-изплащането компенсира загуба на доход по време на платен родителски отпуск. Максимум €2.120 на седмица през 2024 г. Прочетете за правилата и кандидатстването при Районен съд Хага (окръг) и Юридически локет Zoetermeer.

2 min leestijd

WIEG-изплащане: максимална сума и височина през 2024 г. за Zoetermeer

Изплащането WIEG (Закон за доходно осигуряване на първата година от семейния живот) подпомага родители в Zoetermeer по време на платен родителски отпуск. Максималната сума зависи от вашия доход и продължителност на отпуска. За 2024 г. важи €2.120 на седмица. Открийте изчисления, условия и локална помощ чрез Районен съд Хага (окръг) или Юридически локет Zoetermeer.

Какво представлява WIEG-изплащането?

Това изплащане покрива спадане на дохода при грижа за новородено дете по време на платен родителски отпуск. Социалната застрахователна банка (SVB) извършва изплащането на база на заплатата ви от предходните три месеца. За жители на Zoetermeer: в окръга на Районен съд Хага.

Валидно до 52 седмици след раждането. Може да се комбинира с родителско възнаграждение или възнаграждение на партньора, но не с изплащане по WW.

Правна основа

Уредено в Закон за доходно осигуряване на първата година от семейния живот (WIEG), Книга 7 Граждански закон (BW):

За Zoetermeer: консултирайте се с Районен съд Хага при спорове или Юридически локет Zoetermeer за безплатни консултации.

Максимална сума на WIEG-изплащането през 2024 г. в Zoetermeer

Седмичният максимум е €2.120 през 2024 г., установен от Министерството на социалните дела и заетостта (SZW). Зависи от средния ви доход от три месеца преди отпуска: 70% от него, до този таван.

Пример

При дневна заплата €280:

  1. Дневна заплата: €280
  2. 70% = €196/ден
  3. ×7 = €1.372/седмица

Под максимума, следователно €1.372/седмица. При по-висока заплата: макс. €2.120.

Годишен максимум

52 седмици × €2.120 = €110.240. На практика по-нисък при ограничен доход.

Права и задължения по WIEG-изплащането

Права

  • Изплащане при изпълнени условия по време на отпуска.
  • Комбинация с родителско или партньорско възнаграждение (не WW).
  • Избор на отпуск: 16-52 седмици.
  • Частично освободено от данъци (първите €3.800).

Задължения

  • Кандидатстване при SVB преди започване на отпуска.
  • Посочване на дохода от три месеца.
  • Без значителна работа по време на отпуска.
  • Съобщаване на промени към SVB.

Проблеми? Свържете се с Юридически локет Zoetermeer или Районен съд Хага.

Помощ в Zoetermeer

  • Юридически локет Zoetermeer: Безплатни консултации относно кандидатстване за WIEG и права.
  • Районен съд Хага (окръг): За възражение или обжалване.