Terug naar Encyclopedie
Sociale Zekerheid

WGA-изплащане в Zoetermeer - Частично работоспособен

Научете всичко за WGA-изплащането в Zoetermeer: какво представлява, различните фази, задължения и как работата се насърчава. Намерете локална помощ чрез Juridisch Loket Zoetermeer.

3 min leestijd

Какво представлява WGA?

WGA (Werkhervatting Gedeeltelijk Arbeidsgeschikten) подпомага хората в Zoetermeer и околностите, които са частично работоспособни или в бъдеще може би могат да работят повече. Целта е да се поддържа активност в трудовия процес колкото се може повече.

Трите етапа на WGA

ЕтапПериодСума
Изплащане, свързано с заплата (LGU)Начална фаза70% от месечното WIA-доход
Допълнение към заплата (LA)След LGU, при работа70% от разликата между старата и новата заплата
Следващо изплащане (VU)След LGU, без работаПроцент AO x минимална заплата

Колко дълго трае изплащането, свързано със заплата?

Продължителността на LGU се определя от трудовото ви минало:

  • Минимум 3 месеца
  • За всяка отработена година: +1 месец допълнително
  • Максимум 24 месеца

Работата се насърчава

Допълнение към заплата срещу следващо изплащане

След първата фаза има голяма разлика дали работите в Zoetermeer:

  • При работа: Получавате допълнение към заплата до 70% от предишната ви заплата
  • Без работа: Получавате следващо изплащане, базирано на минималната заплата

Така активното участие на пазара на труда се насърчава значително!

Пример за изчисление

Да речем, печелехте €3.000 на месец и сте 50% неработоспособни:

  • Оставаща капацитет за печалба: €1.500
  • Текущ доход: €1.000
  • Допълнение към заплата: 70% x (€3.000 - €1.000) = €1.400
  • Общ месечен доход: €1.000 + €1.400 = €2.400

Задължения при WGA-изплащане

  • Активно търсене на подходяща работа
  • Участие в програми за реинтеграция
  • Съобщаване незабавно на промени в дохода
  • Сътрудничество при периодични преоценки

Какво става, ако отново мога да работя пълно работно време?

В този случай WGA-изплащането ви приключва. Възможно е да имате право на WW-изплащане.

Може ли WGA да премине в IVA-изплащане?

Да, ако здравословното ви състояние се влоши и станете напълно и трайно неработоспособни.

Какво, ако работодателят ми е собственик на риска?

Тогава вашият (бивш) работодател е отговорен за WGA-изплащането и процеса на реинтеграция.

Често задавани въпроси за WGA в Zoetermeer

Колко дълго получавам изплащането, свързано със заплата на WGA?

Продължителността зависи от трудовото ви минало. Получавате минимум 3 месеца, плюс 1 месец на година, максимум 24 месеца. При 12 години трудов стаж например получавате 15 месеца (3 + 12). UWV изчислява това за вас.

Какво става, ако намеря нова работа по време на WGA?

Ако започнете да работите, преминавате към допълнение към заплата (LA). Получавате 70% от разликата между стария и новия доход. Това мотивира да работите, тъй като общият ви доход се увеличава. Винаги съобщавайте незабавно на UWV.

Как се изчислява WGA-изплащането ми при частична работа?

Изчислението се базира на останалия капацитет за печалба и новия доход. При стара заплата €3.000 и 50% неработоспособност можете да печелите €1.500. Ако печелите €1.000, получавате €1.400 допълнение към заплата (70% от €2.000). Общо: €2.400.

Какви задължения имам по време на WGA?

Трябва да кандидатствате за работа, да се реинтегрирате, да съобщавате промени в дохода и да присъствате на преоценки. Невыполнение може да доведе до намаляване или спиране на изплащането.

Може ли WGA-изплащането ми да се промени или спре?

Да, ако станете напълно работоспособни, изплащането спира. При влошаване може да премине към IVA-изплащане.

Помощ в Zoetermeer

За правна подкрепа можете да се обърнете към Juridisch Loket Zoetermeer. За дела пред съда Zoetermeer попада под Rechtbank Den Haag.