Zoetermeer'de Participatiewet ve Wajong: Ortak Kurallar

Zoetermeer'de Participatiewet, kısmen çalışabilen Wajong'lular için sosyal yardımı (bijstand) ikame eder. Wajong ödemeniz bijstand seviyesinin %35'inden azsa, Zoetermeer belediyesi bunu yasal bijstand seviyesine kadar tamamlar. Zoetermeer'deki yükümlülükler, Werkplein Zoetermeer aracılığıyla iş başvurusu yapmayı, yeniden entegrasyon programlarına katılmayı ve hem UWV'ye hem de belediyeye zamanında gelir bildirimlerini içerir. Zoetermeer belediyesi durumunuzu, BT, lojistik ve bakım gibi sektörlerdeki yerel işlere uyarlanmış bireysel bir çalışma planı temelinde bireysel olarak değerlendirir. Yasal dayanak: Participatiewet madde 7 ve Wajong mevzuatı ile bağlantısı. Önemli farklar: UWV Wajong ödemenizi yönetirken, Zoetermeer belediyesi tespit ödemesinden sorumludur. Zoetermeer için yerel ipuçları: Çifte vergilendirmeyi önlemek için tüm değişiklikleri her iki kuruma da derhal bildirin, Zoetermeerse Loket Werk en Inkomen aracılığıyla muafiyet talep edin ve ekstra danışmanlık için WMO-loket desteğini kullanın. Zoetermeer'li Wajong'luların birçok sorunu bilinmeyen yerel kurallardan kaynaklanır; Sociaal Team Zoetermeer aracılığıyla bir sosyal danışman devreye sokun. Bu sistem Zoetermeer iş piyasasına katılımı teşvik eder, ancak tespit ödemesinde indirim gibi yaptırımlardan kaçınmak için titiz kayıt tutmayı gerektirir.