Zile Legale de Vacanță în Zoetermeer
Ca angajat în Zoetermeer, aveți dreptul la zile legale de vacanță. Aceasta înseamnă minim 4 ori durata săptămânală a muncii dumneavoastră.
Cum se calculează zilele de vacanță?
Pentru un loc de muncă cu normă întreagă (5 zile pe săptămână), aceasta înseamnă minim 20 zile legale de vacanță pe an.
Angajați cu Program Parțial
Dacă, de exemplu, lucrați 2 zile pe săptămână, aveți dreptul la 4 × 2 = 8 zile legale de vacanță pe an.
Acumulare Zile de Vacanță
Acumularea zilelor de vacanță depinde de perioada în care lucrați. Dacă începeți, de exemplu, la jumătatea anului, primiți jumătate din zile.
Expirarea Zilelor
Zilele legale de vacanță expiră la 6 luni după anul de acumulare, cu excepția cazului în care puteți dovedi că nu ați avut posibilitatea de a le lua.
Vacanță și Boală
În timpul bolii, continuați să acumulați zile de vacanță. Cu permisiunea angajatorului dumneavoastră, puteți lua și vacanță în timp ce sunteți bolnav.
Baza legală: Articolul 7:634-645 BW
Întrebări Frecvente despre Zilele de Vacanță
Câte zile de vacanță primesc la un loc de muncă cu normă întreagă?
La o săptămână de lucru de 5 zile, aveți dreptul la minim 20 zile legale de vacanță pe an. Acest număr poate fi mai mare în funcție de contractul dumneavoastră de muncă.
Cum funcționează calculul la program parțial?
Zilele dumneavoastră de vacanță se calculează ca 4 ori numărul de zile pe care le lucrați pe săptămână. La 4 zile pe săptămână, sunt deci 16 zile pe an.
Când expiră zilele mele de vacanță?
Zilele dumneavoastră expiră la șase luni după anul de acumulare, cu excepția cazului în care nu le-ați putut lua din circumstanțe excepționale.
Acumulez zile în timpul bolii?
Da, chiar și în timpul bolii acumulați zile de vacanță conform regulilor standard. Le puteți lua și cu aprobare.
Ce se întâmplă dacă intru în funcție mai târziu în an?
Acumulați zile proporțional cu timpul lucrat. Dacă intrați în funcție în iulie, primiți, de exemplu, jumătate din zilele anuale.
Suport Local în Zoetermeer
Pentru consultanță juridică privind zilele de vacanță, vă puteți adresa la Juridisch Loket Zoetermeer. Litigiile sunt adesea soluționate de Rechtbank Den Haag, sub jurisdicția căreia intră Zoetermeer.