Terug naar Encyclopedie

Evaluarea expertului în muncă la reexaminarea Wajong în Zoetermeer

Descoperiți rolul expertului în muncă la reexaminările Wajong în Zoetermeer: criterii pentru capacitatea de câștig, proceduri locale UWV și sfaturi pentru pregătirea chestionarului.

2 min leestijd

În Zoetermeer, evaluarea expertului în muncă joacă un rol cheie în reexaminarea Wajong de către biroul UWV din regiunea Zuid-Holland. După examinarea medicală la UWV în Zoetermeer sau în apropierea din Den Haag, expertul în muncă evaluează ce locuri de muncă de pe piața locală a muncii, cum ar fi la companiile din Zonă Industrială Zoetermeer sau comerțul cu amănuntul din centru, mai puteți face pe baza capacității dumneavoastră de efort. Criteriile importante includ capacitatea reziduală de câștig, muncă potrivită în Zoetermeer și oportunități de reintegrare prin angajatori regionali sau Werkplein Zoetermeer. Dacă capacitatea dumneavoastră de câștig este estimată peste 65%, prestația se încheie. Veți primi un chestionar despre educație, istoric profesional și abilități, adesea adaptat la cererea din regiunea din jurul coridorului A12. Dați răspunsuri oneste și detaliate pentru a preveni nepotrivirile. Baza legală rămâne articolul 13 Wajong și Decizia de estimare a incapacității de muncă, neschimbată pentru locuitorii din Zoetermeer. Sfaturi practice: întocmiți o imagine de ansamblu a limitărilor dumneavoastră cu input de la practicile locale de medici de familie din Zoetermeer-Noord sau -Zuid, căutați sfaturi gratuite la ghișeul UWV din Stadshart și consultați juriștii de la Juridisch Loket Zoetermeer. Multe reexaminări eșuează din cauza subestimării limitelor funcționale pe o piață dinamică precum cea din Zoetermeer. La contestație, puteți depune o contra-expertiză prin UWV regional. Acest traseu decide asupra prestației dumneavoastră legate de salariu sau prestația de continuare, cu atenție suplimentară pentru reintegrarea în sectoare locale precum IT și logistică.