Дискриминация по време на бременност в Зутермеер
Дискриминацията по време на бременност не е разрешена, но за съжаление все още се случва често по време на кандидатстване, на работното място или при уволнение в Зутермеер и околностите.
Видове дискриминация по време на бременност
- Отказ при кандидатстване поради бременност или желание за дете
- Неусвояване на временен договор поради бременност
- Намаляване на отговорностите или деградация
- Липса на възможност за повишение
- Уволнение по време на или веднага след бременност
- Неподходящо или негативно отношение
Законови права и защита
- Забрана за уволнение: Уволнението по време на бременност или отпуск е недопустимо
- Равни права: Дискриминацията на базата на бременност е забранена
- Процес на кандидатстване: Въпросите за бременност или семейно планиране не са разрешени
Къде да потърсите помощ в Зутермеер?
- Комисия за правата на човека (безплатни съвети и становище)
- Антидискриминационна служба в региона Зутермеер
- Адвокат чрез Юридическото бюро Зутермеер
Доказване и отговорност
При подозрение за дискриминация поради бременност бремето за доказване лежи върху работодателя. Той трябва да докаже, че не е имало дискриминация.
Юридическа основа: Закон за равнопоставеното отношение, член 7:670 Граждански кодекс
Често задавани въпроси относно дискриминацията по време на бременност
Може ли работодател в Зутермеер да ме попита дали съм бременна по време на кандидатстване?
Не, това е законно забранено. Работодателите не могат да задават въпроси за бременност или семейно планиране. Ако това се случи, можете да го съобщите в Комисията за правата на човека или в местна антидискриминационна служба в Зутермеер. Запазвайте доказателства като имейли или бележки.
Какво да направя, ако договорът ми не бъде усвоен поради бременност?
Това попада под дискриминация по време на бременност и е недопустимо. Можете да подадете жалба в Комисията за правата на човека или да потърсите юридическа помощ чрез Юридическото бюро Зутермеер. Съберете доказателства като кореспонденция или изявления на колеги.
Защитен ли съм от уволнение по време на бременност в Зутермеер?
Да, уволнението по време на бременност или отпуск по майчинство е забранено, освен при изключителни обстоятелства като измама или прекратяване на дейността на фирмата. При несправедливо уволнение можете да се обърнете към съда чрез Районния съд в Хага.
Как да докажа, че съм дискриминиран поради бременност?
Вие трябва само да предоставите индикации за дискриминация, като внезапна промяна в отношението след обявяване на бременността. Работодателят след това трябва да докаже, че не е имало дискриминация. Запазвайте цялата релевантна информация като имейли или свидетелски показания.
Може ли работодателят ми да ми откаже повишение поради бременността ми?
Не, отказът на повишение поради бременност е дискриминация. Можете да го повдигнете в Комисията за правата на човека или да предприемете юридически стъпки чрез адвокат в Зутермеер.