Закон за болестни помощи за гъвкави работници и временни служители в Зутермер
Законът за болестни помощи (ZW) осигурява финансова подкрепа за работници в Зутермер, които са болни, без работодателят да продължи да плаща заплата. Това е особено важно за гъвкави работници, временни служители и лица с договор на определен срок.
Кой има право на болестна помощ по Закона за болестни помощи?
Болестна помощ по Закона за болестни помощи е възможна, ако:
- Вашият договор на определен срок приключва по време на болест
- Като временен служител заболявате
- Сте работник по поръчка без постоянен договор
- Стартове без работа и заболявате (от WW)
- Стартове бременна или скоро сте родили
- Стартове донор на органи
- Подлежите на no-riskpolis
Приключване на продължаването на заплатата
При постоянен трудов договор получавате най-малко 70% от заплатата си за 2 години от работодателя. При договор на определен срок плащането спира веднага след приключване на договора.
Практически пример
Да речем, вашият договор приключва на 1 юли и заболявате на 1 април. Работодателят ви плаща до 1 юли, след това можете да кандидатствате за болестна помощ по Закона за болестни помощи при UWV, ако все още сте болни.
Колко получавате по Закона за болестни помощи?
| Период | Процент от дневната заплата |
|---|---|
| Първите 52 седмици | 70% |
| Седмици 53 до 104 | 70% |
Влиза максимална дневна заплата, а помощта е най-малко равна на минималната заплата.
Стъпки за кандидатстване за болестна помощ по Закона за болестни помощи
1. Съобщаване за болест
Съобщете за болестта си при работодателя или агенцията за временен труд. Ако договорът ви приключва, правите това при UWV.
2. Подаване на заявление
Подайте заявление чрез Mijn UWV в рамките на 3 дни след приключване на договора.
3. Започване на помощта
Няма чакане; помощта започва веднага след приключване на договора.
Специфични правила за временни служители в Зутермер
За временните служители важат адаптирани правила:
- През първите 78 седмици: агенцията плаща или попадате под Закона за болестни помощи
- Клаузата за временен труд определя точните условия
- Без клауза за временен труд: агенцията продължава да плаща
- С клауза за временен труд: договорът спира и влиза Законът за болестни помощи
Закон за болестни помощи при бременност
Бременните жени имат допълнителни права:
- Отпуск за бременност: 4 до 6 седмици преди раждането
- Отпуск за раждане: Най-малко 10 седмици след раждането
- Помощ: 100% от дневната заплата
- Също след приключване на договора право на пълна помощ
Условия за no-riskpolis
С no-riskpolis имате право на болестна помощ по Закона за болестни помощи при болест. Това важи за:
- Работници, болни при започване на трудовия договор
- Работници с помощ по WIA, които започват работа
- Участници по Wajong
- По-стари безработни (над 56 г.) от WW, които възобновяват работа
Работодателят плаща заплата, но я получава обратно чрез Закона за болестни помощи.
Задължения при болестна помощ по Закона за болестни помощи в Зутермер
С болестна помощ по Закона за болестни помощи трябва:
- Да сте достъпни: UWV да може да се свърже с вас
- Да насърчавате оздравяването: Да следвате необходимите лечения
- Реинтеграция: Активно да работите за връщане на работа
- Да присъствате на контролите: Да спазите уговорката с застрахователния лекар
- Да съобщавате промени: Да докладвате за оздравяване или преместване
Възможни санкции
При неизпълнение на задълженията UWV може да предприеме мерки:
- Намаляване на помощта (5-100%)
- Временна прекъсване
- Съществено спиране
Преход от Закон за болестни помощи към WIA
Ако след 104 седмици все още сте болни, се преценява помощ по WIA. Възможни резултати:
- WGA (35-80% неработоспособност)
- IVA (80-100% трайна неработоспособност)
- Без помощ (по-малко от 35% неработоспособност)
Комбинация Закон за болестни помощи и WW
Ако заболявате по време на помощ по WW:
- Първите 13 седмици: WW продължава
- След това: преход към болестна помощ по Закона за болестни помощи
- При оздравяване: WW се възобновява за останалия период
Възражение и обжалване в Зутермер
Несъгласни ли сте с решение на UWV?
- Възражение: В рамките на 6 седмици при UWV
- Обжалване: В рамките на 6 седмици при Районния съд в Хага
За правна помощ се свържете с Юридическото бюро в Зутермер.
Често задавани въпроси
Каква е продължителността на болестна помощ по Закона за болестни помощи?
Максимум 104 седмици (2 години) или до оздравяване.
Броят ли се правата по WW по време на болестна помощ?
Не, този период не се брои за натрупване на WW.