Заболяване по време на WW в Zoetermeer: Към Ziektewet и обратно
В Zoetermeer, с неговата динамична пазара на труда около Stadshart и Binckhorst, можете да заболеете по време на вашето обезщетение по WW и да преминете към Ziektewet (ZW). Тази статия обсъжда условията, заявяването чрез UWV Zoetermeer, височината на обезщетението и локалните възможности за реинтеграция.
Условия за преход към ZW в Zoetermeer
Трябва да сте работоспособно неспособен (можете да работите по-малко от 65%) и да съобщите това в рамките на 2 работни дни при UWV Zoetermeer (Stadhuisplein 1). Нямате ли повече работодател? Тогава се прилага ZW-изпълнение на загубата от заплата, идеално за гъвкавите работници от Zoetermeer в сектори като IT и логистика.
Височина и продължителност на ZW-обезщетението
ZW-обезщетението е 70% от вашето дневно заплащане, с максимум равен на WW-дневното заплащане. Продължителност: максимум 104 седмици. Реинтеграцията протича чрез UWV Spoor 2, с локални партньори като Werkse Zoetermeer за програми за намиране на работа.
Процедура за заявление при UWV Zoetermeer
Започнете заявяването чрез 'Mijn UWV' с лекарско удостоверение от вашия общопрактикуващ лекар в Zoetermeer. UWV оценява в рамките на 14 дни. Съобщавайте седмично вашата работоспособност; при въпроси се обадете на UWV-точното бюро в Zoetermeer.
Обратно към WW или по-нататък?
Оздравели ли сте? Регистрирайте отново вашето право по WW в рамките на 4 седмици. Дългосрочно болен? След 2 години възможна оценка по WIA. Обърнете внимание на правилата за двойно искане, за да предотвратите припокриване, специфично важно за онези с право на обезщетение в Zoetermeer. (218 думи)