فجوة AOW لدى المغتربين والمهاجرين العائدين في زوترمير
المغتربون والمهاجرون العائدون في زوترمير: املأوا فجوات AOW من خلال التأمين الطوعي. فهم قواعد الاتحاد الأوروبي، والمعاهدات، وإجراءات SVB للحصول على المنفعة الكاملة. (20 كلمة)
AA
Arslan Advocatenالتحرير القانوني
2 min leestijd
المغتربون والمهاجرون العائدون في زوترمير غالباً ما يواجهون فجوة AOW بسبب سنوات قضوها في الخارج دون دفع اشتراكات هولندية. يبنى AOW على أساس سنوات الإقامة، لا العمل فقط. عند العودة إلى زوترمير، يمكنكم التأمين طوعياً للفترات قبل الهجرة، شريطة التقدم في الآجال المحددة. قواعد الاتحاد الأوروبي (اللائحة 883/2004) تحسب سنوات الإقامة في دول الاتحاد الأوروبي الأخرى، لكن ليس خارجها بدون معاهدة ثنائية. بالنسبة لدول غير الاتحاد الأوروبي، ينطبق التسوية بنسبة pro rata. تقوم SVB بالتحقق عبر المعاهدات الدولية. مثال عملي: مغترب من الولايات المتحدة يعود إلى زوترمير مع 20 سنة إقامة هولندية يحصل على 40% من AOW؛ التأمين الطوعي يملأ حتى 100%. في زوترمير، مع مجتمع المغتربين النامي حول مقر آسيا الإقليمي والشركات الدولية، نرى هذا كثيراً لدى المهاجرين العائدين من قطاعات مثل تكنولوجيا المعلومات واللوجستيات. التكاليف أعلى للمتقدمين الأكبر سناً بسبب بناء الاشتراكات. مهم: أبلغوا عن الهجرة والعودة في الوقت المناسب لدى SVB للحفاظ على الحقوق – في زوترمير يمكنكم التوجه إلى مكتب SVB المحلي أو عبر البلدية للحصول على الدعم. ميزة ضريبية عبر خصم box 1. نصيحة: تحققوا من بناء AOW الخاص بكم عبر mijn.svb.nl واملأوا الفجوات قبل سن AOW. بديل: تأمين Anw لمعاش الناجين. بهذه الطريقة تتجنبون المفاجآت المالية عند التقاعد في زوترمير. اتصلوا بمستشارين محليين مثل PensioenVisie Zoetermeer للحصول على إرشاد شخصي.